第749章 調整

　　所以張雲川投桃報李，將他也提了上來。

　　在張雲川看來，適時地給隊伍中補充一些新鮮血液，提拔一些新人上來是很有好處的。

　　這不僅僅能夠讓這個團隊保持旺盛的生命力，還能加強彼此內部的一個競爭和制衡。

　　要是中高層團隊太過於穩定，始終沒有新鮮血液注入的話，長此以往就會失去活力，變得停滯不前。

　　現在丁峰、劉黑子等人的上位，可以讓原來的一些將領產生一定的危機感，讓他們不敢懈怠。

　　同時也讓他們意識到，他們並不是不可或缺的，從而不敢驕橫自滿。

　　當然了，丁峰、劉黑子上來了，也能讓底層軍官和軍士看到上升到希望，從而更加努力殺敵立功，從而形成良性循環。

　　“孔紹儀，任左騎軍參軍，兼軍需大總管，執掌我左騎軍軍需司，總管錢糧、軍備、傷兵、民夫等事務。”

　　“願意為都督大人效死！”

　　孔紹儀原就是左騎軍都督劉淵的參軍，後面和劉淵的弟弟劉鼎意見不和，所以和劉淵分道揚鑣了。

　　他在張雲川和劉淵的爭鬥中，幫了張雲川不少的忙。

　　這一次張雲川對他委以重任，讓孔紹儀情緒激動，可其他人則是眉頭有些微皺。

　　畢竟孔紹儀曾經效力於劉淵，那個時候就暗中和他們這邊勾搭了。

　　在眾人看來，他的行為有些蛇鼠兩端，有些不忠，不應該如此重用。

　　可自家都督大人已經做出了決定，眾人也沒敢當眾的反對這個任命。

　　“王凌雲、任左騎軍參軍兼幕僚總長，執掌我左騎軍幕僚司、軍情司、考功司。”

　　參軍是東南節度府的一個官職，幕僚則是許多大佬的私人參謀。

　　王凌雲現在雖然掛著參軍的職位，可卻成為張雲川私人的幕僚總長，可以說地位很高。

　　現在更是執掌了左騎軍新成立的軍情司、幕僚司、考功司，可以說位高權重。

　　這一次張雲川對左騎軍內部機構進行了一番梳理，仿照東南義軍新組建了幕僚司、軍情司、考功司、軍需司、軍法司，以負責管理和協調左騎軍大小事務。

　　這些部門將會成為一線作戰部隊的後方支持力量，讓一線的兵馬能夠抽身出來，全身心的去操練和作戰。

　　不像是以往那般，因為權責不夠明晰，導致許多軍官可以上下其手，中飽私囊。

　　也不會因為傷兵沒有人理會而影響士氣，也不會因為軍官任人唯親，而導致許多有功的將士得不到獎賞。

　　總而言之，以後大小事務都有專門的部門和人進行管轄。

　　這不僅僅減輕了一線將領的壓力，也一定程度上對他們形成了制衡。