第262章 領導小組有學問

 雲落雁有了自己的目標，不只是心中高興，工作熱情奇高。

 市委林書記一句話，新科技公司借殼上市領導小組，便建立起來了；雲落雁擔任了組長，市委辦公室一位副縣級幹部，做了副組長，第二副組長才是市國資委的一個副主任，當然是林書記的人。

 小組成員是必不可少的，林書記很明白，兵馬未動糧草先行。

 不管幹啥都得有經費才行，因此，副組長之中，有一位是市財政局的副局長；光有錢也不行，還得有跑腿幹活的。

 別看跑腿幹活的，沒有級別也不行。

 這不是組局喝酒，什麼人可以，牽扯到的事情很多，你一個無職無權的，想做點什麼事情，誰會聽你的？

 因此，組員就有六個：開發區的一位副主任，市經委一位副主任，市企業局一位副局長，市經協辦一位副主任，市農業局一位副局長，最後一位是市法院的一位副院長；之所以有這麼一位，是因為這位副院長，精通法律。

 而林水根在雲落雁的推薦之下，做了這個領導小組的顧問。

 這也是雲落雁的精明，這件事沒有林水根是玩不轉的，但領導小組的成員，全都是副縣級以上，林水根一個正科級進入不好說，便讓林水根做了小組顧問。

 雲落雁主持召開了領導小組的第一次會議。

 雲落雁資格是有的，一來她是正縣級，二來是實職的縣委書記。

 雲落雁為了這第一次會議，也是做了周全的準備；她很清楚，若是第一次做得不好，便給組員們留下不好的印象。

 雲落雁作為領導小組的組長講話，先是強調了這是市委林書記的倡議，隨後便介紹了青石鎮老科技公司的現狀，和今後的發展前景；隨後便說了上市之後的發展願景，和在座各位的政績等等。

 講話是沒有毛病的，她是站在一個書記身份上說話的；可下面的三位副組長，六位組員都不是省油的燈，便都聽出問題來了。

 三位副組長都是林書記的班底，都很清楚：雲落雁是林書記器重的人，她怎麼說，自己便怎麼幹，不會提意見，也不敢提意見，這是做官的訣竅。

 六位組員畢竟跟林書記的關係遠一些，不太清楚這裡面的關係；再者說，他們都是做具體工作的，聽完雲落雁的講話，都雲山霧罩不知所措。

 作為組員的法院副院長潘立山，是一位知識型的幹部，之所以能坐上市法院的副院長，主要的原因就是他是法學博士，據說精通民法典；尤其是對於經濟糾紛的案件，在法律上的若干程序上，他是門清。

 因為如此，潘立山的性格也比較耿直，他見雲落雁提綱挈領，都是官話，很是不解，直接提出了自己的疑問。

 “雲組長，您講的這一些，我們都懂，可我們都具體做什麼啊？”

 潘立山的這一句話，問得很簡單，卻問出了所有人心中的疑問；雲落雁一下子就被問蒙了：自己雖然是組長，做這樣的事情，卻是第一次，屬於大姑娘上轎頭一回，哪裡知道怎麼做？

 雲落雁愣了一下，隨即反應過來，看看潘立山，又看看林水根。

 “立山同志，你問得好，我雖然是組長，但對這件事具體怎麼操作，卻是兩眼抹黑，這件事就讓小組顧問林水根通知回答吧！”

 林水根不但是小組的顧問，也是這件事的真正倡導者，自然是做了功課的，怎麼做早就想好了；只是，雲落雁沒說，他也沒有上趕著彙報。

 這是林水根的小心思：這件事操作好了，不但為雲落雁，為市委林書記創造明顯的政績，最大的受益者還是青石鎮幾千戶農民，和青石鎮政府。

 自己在其中，即便是沒有政績，也能在青山市幹部中混個臉熟。

 這樣的好事，林水根自然不能把風光全給了雲落雁；要留給自己才行。

 林水根從雲落雁的交往過程中，隱約知道了雲落雁的背景，她有這樣的背景，晉升進步還不簡單？可自己不行，自己進步需要實打實的成績才行。

 林水根見雲落雁被問得發愣，知道雲落雁會把自己推出來。

 見雲落雁讓自己回答，當然是不能客氣了。

 林水根清了清嗓子，表示自己有所準備：“在座的各位領導，雲組長既然讓我說說，那我就說說；我們這是第一次會議，也不必著急怎麼做；說實話，我也是第一次做這種事，也是摸著石頭過河，還需要跟大家一起分析研究……”

 林水根說到這裡，故意頓了頓，看了看在座的各位，見大家臉上表露出對自己認可的樣子，知道自己說對了。