第511章 信念

　　採取輪換制度，保證在基地內一直有人。

　　當年申賓鴻在北極基地進行輪換，通過航拍發現了一隻北極熊，一隻已經長時間沒有進食，只能隨著冰河飄向未知的方向。

　　那段時間全球變暖嚴重，北極冰川融化速度加快，他們每年至少要拯救五十隻北極熊。

　　但這次的情況很特殊，這隻北極熊處於冰河中，湍急的河流再加上水中的浮冰，一般的船根本就不可能在上面航行。

　　而且這隻北極熊的狀態也不可能下水游泳，它，太虛弱了。

　　為了拯救這隻北極熊，整個協會展開了敢死隊的人員召集。

　　當初北極分部十七個人，全部報名參加了敢死隊。

　　用繩子拴在冰川上，利用皮划艇接近，將這隻北極熊拉倒岸上。

　　而留給他們的時間只有三個小時，三個小時如果無法接近，那就意味著這隻北極熊將撞倒冰山徹底失去生命。

　　熊的體型在這種冰河中都沒有生存的的可能，更別說弱小的人類了。

　　但面對著隨時都會死亡的環境中，誰也沒有猶豫，全都艱難的控制著皮划艇拯救這隻北極熊。

　　想要判斷一個保護組織是不是真的在做事情，其實很簡單，只要看他們有沒有這種信念就行了。

　　沒有了信念，在面對著苦難的時候他們大概率會選擇用動物的生命讓自己過的舒服一些。

　　這也是為何張北要讓基金會徹查，改革的原因。

　　他們可以接受無數次失敗，但那些在人類活動下岌岌可危的動物已經沒辦法經受任何一次的損失了。

　　一旦出現意外，就意味著將會有諸多動物遭受生命的威脅，甚至死亡。

　　而對於更加珍貴的保護動物而言，這種意外甚至會讓它們面臨著種群滅亡。

　　張北打造基金會，給了高昂的工資，給了所有人安穩的環境，這不是讓他們來享受的。

　　他相信申賓鴻能理解自己的意思，基金會在未來會把這種信念堅定下去。