第446章 迎接1997（下）

　　午餐結束後，耿文揚讓柳清通知韓建國、杜成棟和鄭群力留下，說是下午有重要會議需要他們參加，並且有要事相商。

　　三個人不知道耿文揚留下他們做什麼，心裡不免有些忐忑。不過回想起這一年來三人勤勤懇懇並沒有出什麼大錯，下午的會應該不是壞事。

　　下午會議在董事長辦公室隔壁的小會議室舉行。參加會議的有耿文揚、甘若蘭、辛容、韓建國、杜成棟、鄭群力和柳清。

　　耿文揚對韓建國三人開門見山道:“集團公司目前下屬有十一個二級公司，將來隨著業務範圍的擴大還會增加。這麼多二級公司靠我一個人是管不過來的，所以我想把你們三個提升為集團公司副總經理，各自負責掌管數目不等的二級公司，你們有什麼意見嗎？”

　　韓建國、杜成棟和鄭群力聞言大喜。成為副總經理意味著他們進入了集團公司決策層，堪稱是內部身份的決定性改變。

　　韓建國首先表態道:“我沒什麼意見。”

　　杜成棟接著道:“這差事我願意幹！”

　　鄭群力抑制住內心狂熱的喜悅道:“我堅決服從董事長的安排。”

　　“那好！”耿文揚隨後宣佈道:“電子公司、門業公司、科技實業公司和即將成立的服裝公司由韓建國統一管理。古城公司、瑤池公司和快餐公司由杜成棟負責管理。惠民公司和貿易公司交給鄭群力管理。聽明白了嗎？”

　　韓建國等人激動地回應道:“聽明白了！”

　　耿文揚又道:“藥材公司由甘總負責，職校直屬領導是辛總。”

　　海西縣楊茹藥材公司現在由甘若蘭的二姨甘茹掌管，再加上甘若蘭在其中也有股份，所以交給她來牽頭最合適不過。

　　辛容在海西文揚職業技校佔有百分之十的股份，因此由她來主管順理成章。

　　他頓了頓道:“以後就由我們在座的諸位組成集團公司決策層，定期或不定期地召開常務會議。希望你們能竭盡所能獻言獻策，幫助我分擔決策壓力。”

　　集團公司決策層目前有一正五副六個人，還缺一位掌管技術研發和應用的總工程師。孫增瑞已經接近退休年齡，精力和眼界不足以擔任總工的角色，這個位置只能是暫時空缺。