第359章 陳振業的一天2

　　難道襪子廠的工人更加熱愛工作？

　　不可能，這不現實，沒有人熱愛工作。

　　每個人工作的目的就是為了將來有一天不工作還能有足夠的錢生活下去。

　　除非，這個工作能讓她們過的更好。

　　“虎子，聽說你們廠裡職工的工資基本上都一百？”

　　虎子沒有抬頭，繼續檢查女工的工作：“也不是，像是運營部就稍微低一點，工資加績效考核，一個月只有六七十吧，車間女工就高一點，大致是一百五十塊在二百三十塊之間。”

　　“幹部的工資，基本上在三百塊左右了。”

　　“全廠工資最低的，應該是幾個總監級別的，一個月就五十塊。”

　　虎子的話讓陳振業愣住了。

　　怎麼級別越高，工資還越少了。

　　“這是為什麼？級別高責任大，不是工資越高麼？”

　　“我們的總監，都是有股權獎勵的，年底是要拿利潤的分紅的，五十塊錢，只是基本的生活保障罷了。”

　　“再說了，到了總監這一級別，日常基本花銷，廠裡都給報銷的，當然，你抽菸喝酒之外。”

　　“我們有一套完整的晉升和獎勵機制的。”

　　“工人們進廠，並不說一輩子都只能是工人，表現好的，是有機會變成幹部的。”

　　虎子的話，再次讓陳振業沉默。

　　也更加讓跟隨陳振業來的那幾個老工人震驚。

　　幹部不是一進廠就是幹部的嘛？

　　“領導？你們的幹部，不需要有文化麼？”其中一個老工人有些不可置信的問虎子。

　　“文化？什麼叫有文化？我們有個總監，字都不會寫幾個，廠長寫的東西，都要拿回去讓女兒給讀的。”虎子說的正是李明陽。

　　“我們還有個總監，小學生畢業的文化。”這說的是溫榮金。

　　“在這裡，只看能力，不看文化，有本事的人，一定會得到重用，文化可以慢慢學。”

　　老工人愣住了，喃喃道：“你們的幹部不是大學生？也不是中專生和大專生？”

　　“我們今天的幹部選拔會議你也看到了。”

　　“英雄不問出生！”

　　“我們廠長說了，他更喜歡草莽英雄。”