第536章 市政府的難處

 “我和俊波市長談的事情和你也有關係，既然你在這兒，不妨一起說說。” 

 “哦？和我有關係？是紅星棉紡廠的事情麼？” 

 陶陽點點頭：“我記得你和上訪職工承諾的時間是一週，明天就要到見面的時間了，恐怕你現在還是沒有任何思路吧？” 

 李東沐無奈的點了點頭：“還是領導做事細緻入微啊，我原本想著一週時間內應該可以拿出一個解決方案，可現在來看，還是太低估事情的複雜性了。” 

 “這件事也不怨你，畢竟你們只是穩控的屬地單位，想要從根源上解決問題，還是要市委市政府進行表態。” 

 “從當前情況看，主要還是因為錢的問題。按照當時的合作協議看，市政府沒有履行對田園度假山莊的承諾，而田園度假山莊自然也沒有履行對下崗職工的承諾，歸根結底來說，還是錢的問題。” 

 “我和趙市長初步估算了一下，如果將這百十人的下崗職工退休養老保險金以及到齡後的退休金足額繳納，差不多需要1個億左右。刨除田園度假山莊需要承擔的將近4000萬元，市財政需要支出將近7000萬元。” 

 “同時，如果履行田園度假山莊的承諾，需要再行支付將近4000萬元左右。不過當前有一個觸發條件，如今來看，田園度假山莊也並非全部履行到位，即便是補償，最多也不會超過3000萬元。” 

 “從整體來算，想要解決這件事，市財政需要真金白銀的掏出將近1個億左右。” 

 市長趙俊波聽後也是無奈的搖了搖頭。一個億對市財政來說雖然算不上大錢，但是依然可以做很多的事情的。再說，衛安市存在國有企業信訪問題的不止紅星棉紡廠一家，如果全部由市政府出資解決，恐怕會冒出更多的上訪職工。 

 所以，想要從根源解決問題，還是要找到病灶，讓應該履行義務的單位承擔主要責任。