第448章 突如其來的辭職潮

 和楊天誠同樣煩惱的，還有廣海市內的眾多互聯網與科技公司。 

 隨著智貓眼鏡產能的不斷提升，智能手機行業開始遭受巨大的衝擊。 

 除了大麥科技、東南工業這樣及時轉向，根據推出了各自智能眼鏡的企業之外，一些傳統的手機廠商都遇到了產品銷量快速下滑的難題。 

 據統計，2054年的1月份智能手機國內銷量同比下跌了30%，到2月份更是下跌了40%！照這個趨勢，全年手機銷量恐怕還不到上一年的一半！ 

 受到手機銷量大減的影響，相應的屏幕、電池、射頻天線、揚聲器甚至微型馬達等零部件的銷量也跟著下跌。 

 再加上深流科技、紅鐵公司這樣的巨頭企業，也因為主營業務受挫，而選擇了降本增效。 

 所以在剛剛過去的春節之前，不少企業都開啟了裁員模式，導致廣海的互聯網和科技行業一度哀鴻遍野。 

 不過好在這些廠商、企業的底子足夠雄厚，所以在經歷了陣痛之後，大多數仍然存活了下來，並開始轉型。 

 於是在春節過後，幾個手機廠商紛紛宣佈將要推出新款的平價智能眼鏡，深流科技也高調發布了一款完全基於智能眼鏡的競技遊戲，據說反響還不錯。 

 可正當各個廠商、企業完成了裁員降本，鉚足了馬力準備增效的時候，一些好不容易剩下來的員工居然紛紛撂挑子不幹了！ 

 3月初的某一天，紅鐵公司老闆李萬東正對著人事經理大發雷霆： 

 “這個月怎麼這麼多辭職報告，你們人事部門在幹什麼？” 

 也不怪李萬東惱怒，因為從月初開始，紅鐵公司總部提出離職的員工已經超過200人，雖然公司的員工數量超過8000人，但人事部門每天收到的辭職報告都超過兩位數，這麼下去的話，用不了幾個月總部就沒人了！ 

 早知道這樣，年前就不該裁那麼多人的，因為裁員可是要給補償金的！就算這些補償金原本就是員工應得的年終獎，但也是一筆不小的開支啊！ 

 面對老闆的質問，人事經理戰戰兢兢地回答道： 

 “我也瞭解了一下，聽說我們好多員工都跳槽遠光科技了。”