翻個小白眼 作品
第一一八章 梅殷：洪武朝的官，狗都不做！
梅殷的話，讓朱標的腦子有些暈。
一時之間，只覺得有一個無比新奇的東西，出現在了自己的面前。
這是一個他從來沒有設想過的解決方案！
雖然現在，還沒有徹底弄明白，這個年終獎是什麼。
但是朱標卻也看出了它的一些作用。
本能的就覺得，若是二妹夫所說的這個辦法，足夠完善的話，還真很大的可能，在今後起到極大的作用！
一舉解決掉，宗室供養的這個令人感到棘手的難題。
“二妹夫，請細言之！”
朱標坐直了身體，雙手按在雙腿膝蓋上，身子微微前傾。
做出一副極為認真的傾聽狀，整個人的注意力，都集中到了頂點。
梅殷看了朱標的反應，暗暗點頭。
朱標果然如同他所說的那樣，是個善於傾聽別人意見，採納諫言的。
當下，接著開口道：“年終獎這個事上，就有很多的說辭了。
年終獎的總額在這裡放著，但這些宗室們，今後想要獲得年終獎，是有各種條件的。
年終獎，需要保證每一個王爺一系的人都能領到。
但是領多領少，卻不相同。
朝廷可以先把年終獎制定出幾個層次來。
比如，最高的一檔可以佔所有年終獎的兩成。
第二檔可以佔據年終獎總額的一成。
往後面進行遞減。
只有表現優異的親王那一系，才可以獲得最高檔次的年終獎。
至於這對年終獎，進行考核的標準，就由皇帝來進行制定了。
比如可以將親王一系中的作奸犯科的事兒，給納入進去。
比如也可以把生孩子多少的事兒，給納入進去。
還有，每一系能出多少有用的人才，等等……都可以包羅進去。
並設定相應的積分，每完成一項給多少分。
除了有加分的項，還有減分的項。
到了年終之時，就按照這積分的高低，來評定名次。
名次靠前者，領取的年終獎多。
名次靠後者，領的年終獎少。
年終獎這事，要把每一個親王的那一系列，給視作一個整體。
領回去的年終獎，由他們自由分配，朝廷不參與其中……”
梅殷在這裡望著太子朱標，將後世的工資加年終獎這些給說了出來。
這絕對是一套擁有很大殺傷力，能極大的調動人的積極性，非常行之有效的辦法。
不然的話，也不可能在後世，被大規模的推行。
而朱標坐在這裡，聽完了梅殷所說的話後，心中早已是掀起了驚濤駭浪。
太神了！
二妹夫當真是太神了！
居然能想出這樣的辦法，來解決宗室的問題！
此時他已經明白，為什麼二妹夫說，還要接著降低那些宗室們，可以從朝廷這裡領取供養的數額了。
因為這個是基礎的，每個人都有，不會變的。
這個花費的總數目，會隨著宗室人口數量的增加，而不斷的增加。
自然是越低越好。
至於年終獎，卻是從朝廷的每年總稅收當中，拿出固定的比例，向宗室們發放年終獎。
一開始時，猛的一看似乎很多。
可若細細算下去，並非如此。
當一開始宗室的人數少的時候，這樣用這樣的比例來發年終獎，確實是挺豐厚。
可是到了後面，隨著宗室的人數逐漸增加，還用這個固定的比例發年終獎，那分攤到各個宗室頭上的年終獎，就會變少很多。
年終獎的多少，又隨著每年朝廷稅收總收入的多少，來跟著浮動。
完全能把對宗室的支出，控制在一個合理的數額之內，不至於讓對宗室的支出，變成朝廷的一個極為沉重的負擔。
最為重要的是，一開始時因為宗室的人數少，所以這一套辦法施行下去。
這些宗室們在一開始的幾年，甚至於十幾，幾十年之內，領到的數額都是很大的。
還不會有任何的宗室反對。
等到了後面，就算是有些宗室意識到了不妥之時，也早已經晚了。
這件事已經成為定製，施行了那麼多年。
可不是說，誰想改就能改掉的。
至於制定各種規則，以各個宗室得分多少，來評定名次高低，對年終獎分出不同檔次這事兒。
兼顧了公平，同時也方便皇帝對宗室管理。
想要宗室往著哪方面發展，就將哪一方面加入到考核之中。
因為有這樣一個超大的年終獎，在那裡等著。
很多宗室，就會不自覺的朝著這方面去努力。
聽皇帝的話。
這可比今後的皇帝，對他們下命令有效太多了！
朱標能夠確定，這樣的辦法一旦推行，並制定出合理的考核制度。
今後自己大明的宗室子弟，在很多方面，一定會特別的優秀。
許許多多的問題都不會發生。
宗室們也不會再被養豬，埋沒很多本來有才能的人。
至於那以每個親王一系，為一個整體進行考核，年終獎也要發給他們，然後讓他們回去之後各自分配。
這一招也是精妙絕倫！
如何給下面的人發錢這個事兒，是一件令人頭疼的大事。
畢竟涉及到了每個人的利益。
很多人平常時，看起來挺好說話。
可一旦涉及到了真切的利益時，就會變得不同。
分配錢糧這事兒怎麼說呢，很容易招致諸多不滿。
這個覺得自己少了，那個覺得另外一個人獲得的太多。
另外一個又覺得，那個人不配擁有這麼多……
這種事若是讓朝廷去管，那肯定會有各種的怨言，不滿，都衝著朝廷來。
可若是朝廷這邊，只把年終獎發給他們一個個的整體。
然後由他們各自那一支的人去分配，這諸多問題，雖然還會存在，卻都不會衝著皇帝了。
只會衝著他們那各自一支的人而去。
而皇帝，因為給他們提供供養，還給他們發一大筆年終獎。
只會讓他們感恩戴德。
就算不感恩戴德，也不會生出太多的惡意來。
至於那年終獎的多少。
因為有事先已經制定好的規則在，可以說哪一支的宗室獲得的多，哪一支宗室獲得的少。
都是他們各自憑實力得到的。
那些獲得的少的，也沒有辦法去抱怨皇帝。
只能怪他們自己不夠努力，沒有完成諸多的考核項目，沒有獲得高的積分，被別的宗室給比了下去……
越想，朱標就越是震動！
越想也越是驚喜！
妙！
妙！
實在是太妙了！
簡直是妙不言！
二妹夫這一套辦法，可以說是精妙絕倫！
直接就給朱標開了大眼！
讓朱標心情為之激盪。
越琢磨，越覺得這一套辦法，精妙的很。
把各個方面都給考慮到了，同時，又把人性也給考慮的特別周全！
人性的事兒，最難把握，也往往最是出人意料。
人性如果能把握住，利用好，可以成事。
若是把握不住，也可以壞事。
是一件令人頭疼不已的事。
想要通過一些好的辦法，來把握人性，並利用人性來成事兒，可真不容易。
結果現在二妹夫，看起來輕飄飄的一番話說出後，竟然給自己說出來這麼一個好辦法！
二妹夫所說的這些，將之給總結起來就一句——驅之以利。
當然，這只是總結時看起來簡單。
也很多人都知道，應該用利益來驅動人。
可關鍵是，想要想出好的辦法來，那可當真是千難萬難！
不然的話，也不會一直到現在，連父皇帶自己，還有朝堂中的那麼多聰明人，對此都沒有特別的好辦法。
原本自己此番前來詢問二妹夫的只有一點，那就是如何解決今後會有宗室之人，通過多生孩子來多領取俸祿的事兒。
問出這樣的問題時，朱標，甚至於包括朱元璋在的眾多人，都認為宗室供養的其餘問題。
他們所想的那些辦法，就足可以應對。
已經是非常優秀的辦法了。
所剩下的疑難點，只剩下了這一個。
可是現在，問了二妹夫梅殷，得到了這樣一個極其完美的解決辦法。
朱標再去看看胡惟庸等人所給出來的辦法時，卻一下子覺得，他們之前覺得很可以的辦法，是那樣的簡陋。
那簡直就是黑窩窩頭，和白麵饃的巨大差距！
不！比這個差距還要大！
眾多人絞盡腦汁，想出來的自以為很不錯的解決辦法，和二妹夫所想的比起來，簡直是一個天上一個地下！
差的不要太遠！
至於讓他們很多人都頭疼不已，沒有特別好的辦法進行解決的宗室之人，通過多生孩子而多領取俸祿的事兒。
在梅殷說給出了這樣的一個大方面的辦法後，直接就迎刃而解，不成什麼問題了！
首先，只每個宗室成員，可以領取的基礎性供養，被降到了一個極低的程度，就已經解決了大部分的問題。
有些人，就算是真的多生孩子，那也最多隻能領取一些基礎性的供養。
這個數額不算太大。
剩下的，全部都在年終獎裡面包含著。
別管多生出來多少人，他們所分的，還是那些年終獎。
朝廷在這方面的負擔不會增加。
只這一點，就已經將這件事的影響，給降到了極低。
不要說接下來，皇帝還可以制定出一些，相應的考核標準。
也可以將生孩子這件事給加入進去。
只要將之加入，那這個問題輕輕鬆鬆就解決了。
在他們看起來令人無比頭疼，難以應對的難題。
到了二妹夫這邊，居然會被他解決的如此輕鬆隨意！
這就是差距啊！
沒有對比，就顯現不出這巨大的差距來！
若是尋常人，過來看二妹夫解決問題的辦法，或許會覺得也就那樣。
可是作為大明的儲君，並且在此之前，還對這個問題進行了深入的思索。
太子朱標清楚的知道，二妹夫這看起來輕飄飄的話，到底有多大的分量！
神了！
當真是神了！
梅殷這個新穎的，解決事情的辦法，簡直是給朱標推開了一扇窗戶。
一時之間，只覺得有一個無比新奇的東西，出現在了自己的面前。
這是一個他從來沒有設想過的解決方案！
雖然現在，還沒有徹底弄明白，這個年終獎是什麼。
但是朱標卻也看出了它的一些作用。
本能的就覺得，若是二妹夫所說的這個辦法，足夠完善的話，還真很大的可能，在今後起到極大的作用！
一舉解決掉，宗室供養的這個令人感到棘手的難題。
“二妹夫，請細言之！”
朱標坐直了身體，雙手按在雙腿膝蓋上，身子微微前傾。
做出一副極為認真的傾聽狀，整個人的注意力，都集中到了頂點。
梅殷看了朱標的反應，暗暗點頭。
朱標果然如同他所說的那樣，是個善於傾聽別人意見，採納諫言的。
當下，接著開口道：“年終獎這個事上，就有很多的說辭了。
年終獎的總額在這裡放著，但這些宗室們，今後想要獲得年終獎，是有各種條件的。
年終獎，需要保證每一個王爺一系的人都能領到。
但是領多領少，卻不相同。
朝廷可以先把年終獎制定出幾個層次來。
比如，最高的一檔可以佔所有年終獎的兩成。
第二檔可以佔據年終獎總額的一成。
往後面進行遞減。
只有表現優異的親王那一系，才可以獲得最高檔次的年終獎。
至於這對年終獎，進行考核的標準，就由皇帝來進行制定了。
比如可以將親王一系中的作奸犯科的事兒，給納入進去。
比如也可以把生孩子多少的事兒，給納入進去。
還有，每一系能出多少有用的人才，等等……都可以包羅進去。
並設定相應的積分，每完成一項給多少分。
除了有加分的項，還有減分的項。
到了年終之時，就按照這積分的高低，來評定名次。
名次靠前者，領取的年終獎多。
名次靠後者，領的年終獎少。
年終獎這事，要把每一個親王的那一系列，給視作一個整體。
領回去的年終獎，由他們自由分配，朝廷不參與其中……”
梅殷在這裡望著太子朱標，將後世的工資加年終獎這些給說了出來。
這絕對是一套擁有很大殺傷力，能極大的調動人的積極性，非常行之有效的辦法。
不然的話，也不可能在後世，被大規模的推行。
而朱標坐在這裡，聽完了梅殷所說的話後，心中早已是掀起了驚濤駭浪。
太神了！
二妹夫當真是太神了！
居然能想出這樣的辦法，來解決宗室的問題！
此時他已經明白，為什麼二妹夫說，還要接著降低那些宗室們，可以從朝廷這裡領取供養的數額了。
因為這個是基礎的，每個人都有，不會變的。
這個花費的總數目，會隨著宗室人口數量的增加，而不斷的增加。
自然是越低越好。
至於年終獎，卻是從朝廷的每年總稅收當中，拿出固定的比例，向宗室們發放年終獎。
一開始時，猛的一看似乎很多。
可若細細算下去，並非如此。
當一開始宗室的人數少的時候，這樣用這樣的比例來發年終獎，確實是挺豐厚。
可是到了後面，隨著宗室的人數逐漸增加，還用這個固定的比例發年終獎，那分攤到各個宗室頭上的年終獎，就會變少很多。
年終獎的多少，又隨著每年朝廷稅收總收入的多少，來跟著浮動。
完全能把對宗室的支出，控制在一個合理的數額之內，不至於讓對宗室的支出，變成朝廷的一個極為沉重的負擔。
最為重要的是，一開始時因為宗室的人數少，所以這一套辦法施行下去。
這些宗室們在一開始的幾年，甚至於十幾，幾十年之內，領到的數額都是很大的。
還不會有任何的宗室反對。
等到了後面，就算是有些宗室意識到了不妥之時，也早已經晚了。
這件事已經成為定製，施行了那麼多年。
可不是說，誰想改就能改掉的。
至於制定各種規則，以各個宗室得分多少，來評定名次高低，對年終獎分出不同檔次這事兒。
兼顧了公平，同時也方便皇帝對宗室管理。
想要宗室往著哪方面發展，就將哪一方面加入到考核之中。
因為有這樣一個超大的年終獎，在那裡等著。
很多宗室，就會不自覺的朝著這方面去努力。
聽皇帝的話。
這可比今後的皇帝，對他們下命令有效太多了！
朱標能夠確定，這樣的辦法一旦推行，並制定出合理的考核制度。
今後自己大明的宗室子弟，在很多方面，一定會特別的優秀。
許許多多的問題都不會發生。
宗室們也不會再被養豬，埋沒很多本來有才能的人。
至於那以每個親王一系，為一個整體進行考核，年終獎也要發給他們，然後讓他們回去之後各自分配。
這一招也是精妙絕倫！
如何給下面的人發錢這個事兒，是一件令人頭疼的大事。
畢竟涉及到了每個人的利益。
很多人平常時，看起來挺好說話。
可一旦涉及到了真切的利益時，就會變得不同。
分配錢糧這事兒怎麼說呢，很容易招致諸多不滿。
這個覺得自己少了，那個覺得另外一個人獲得的太多。
另外一個又覺得，那個人不配擁有這麼多……
這種事若是讓朝廷去管，那肯定會有各種的怨言，不滿，都衝著朝廷來。
可若是朝廷這邊，只把年終獎發給他們一個個的整體。
然後由他們各自那一支的人去分配，這諸多問題，雖然還會存在，卻都不會衝著皇帝了。
只會衝著他們那各自一支的人而去。
而皇帝，因為給他們提供供養，還給他們發一大筆年終獎。
只會讓他們感恩戴德。
就算不感恩戴德，也不會生出太多的惡意來。
至於那年終獎的多少。
因為有事先已經制定好的規則在，可以說哪一支的宗室獲得的多，哪一支宗室獲得的少。
都是他們各自憑實力得到的。
那些獲得的少的，也沒有辦法去抱怨皇帝。
只能怪他們自己不夠努力，沒有完成諸多的考核項目，沒有獲得高的積分，被別的宗室給比了下去……
越想，朱標就越是震動！
越想也越是驚喜！
妙！
妙！
實在是太妙了！
簡直是妙不言！
二妹夫這一套辦法，可以說是精妙絕倫！
直接就給朱標開了大眼！
讓朱標心情為之激盪。
越琢磨，越覺得這一套辦法，精妙的很。
把各個方面都給考慮到了，同時，又把人性也給考慮的特別周全！
人性的事兒，最難把握，也往往最是出人意料。
人性如果能把握住，利用好，可以成事。
若是把握不住，也可以壞事。
是一件令人頭疼不已的事。
想要通過一些好的辦法，來把握人性，並利用人性來成事兒，可真不容易。
結果現在二妹夫，看起來輕飄飄的一番話說出後，竟然給自己說出來這麼一個好辦法！
二妹夫所說的這些，將之給總結起來就一句——驅之以利。
當然，這只是總結時看起來簡單。
也很多人都知道，應該用利益來驅動人。
可關鍵是，想要想出好的辦法來，那可當真是千難萬難！
不然的話，也不會一直到現在，連父皇帶自己，還有朝堂中的那麼多聰明人，對此都沒有特別的好辦法。
原本自己此番前來詢問二妹夫的只有一點，那就是如何解決今後會有宗室之人，通過多生孩子來多領取俸祿的事兒。
問出這樣的問題時，朱標，甚至於包括朱元璋在的眾多人，都認為宗室供養的其餘問題。
他們所想的那些辦法，就足可以應對。
已經是非常優秀的辦法了。
所剩下的疑難點，只剩下了這一個。
可是現在，問了二妹夫梅殷，得到了這樣一個極其完美的解決辦法。
朱標再去看看胡惟庸等人所給出來的辦法時，卻一下子覺得，他們之前覺得很可以的辦法，是那樣的簡陋。
那簡直就是黑窩窩頭，和白麵饃的巨大差距！
不！比這個差距還要大！
眾多人絞盡腦汁，想出來的自以為很不錯的解決辦法，和二妹夫所想的比起來，簡直是一個天上一個地下！
差的不要太遠！
至於讓他們很多人都頭疼不已，沒有特別好的辦法進行解決的宗室之人，通過多生孩子而多領取俸祿的事兒。
在梅殷說給出了這樣的一個大方面的辦法後，直接就迎刃而解，不成什麼問題了！
首先，只每個宗室成員，可以領取的基礎性供養，被降到了一個極低的程度，就已經解決了大部分的問題。
有些人，就算是真的多生孩子，那也最多隻能領取一些基礎性的供養。
這個數額不算太大。
剩下的，全部都在年終獎裡面包含著。
別管多生出來多少人，他們所分的，還是那些年終獎。
朝廷在這方面的負擔不會增加。
只這一點，就已經將這件事的影響，給降到了極低。
不要說接下來，皇帝還可以制定出一些，相應的考核標準。
也可以將生孩子這件事給加入進去。
只要將之加入，那這個問題輕輕鬆鬆就解決了。
在他們看起來令人無比頭疼，難以應對的難題。
到了二妹夫這邊，居然會被他解決的如此輕鬆隨意！
這就是差距啊！
沒有對比，就顯現不出這巨大的差距來！
若是尋常人，過來看二妹夫解決問題的辦法，或許會覺得也就那樣。
可是作為大明的儲君，並且在此之前，還對這個問題進行了深入的思索。
太子朱標清楚的知道，二妹夫這看起來輕飄飄的話，到底有多大的分量！
神了！
當真是神了！
梅殷這個新穎的，解決事情的辦法，簡直是給朱標推開了一扇窗戶。