第一千三百八十四章 安置補償

不一會兒，小馬哥就在律師及執法人員的陪同下從辦公室內走出來。

你別看小馬哥手上沒有戴上“銀手鐲”，但看這架勢明顯是被控制了。

見狀，辦公區內等候的眾多領導和員工趕緊圍了上去詢問情況。

“老闆，怎麼樣了？沒事吧？”

“董事長，現在什麼情況？”

......

小馬哥強撐起精神，安慰道：“公司因為經營的問題，需要停業配合有關部門進行調查。所以，公司從今天開始放假，具體上班時間請大家等候通知。如果有員工因為工作內容被有關部門傳喚的，也請儘量配合執法部門的調查吧！”

“啊，這......”

“老闆，放假期間工資發嗎？”

“如果不發工資，總不能讓我們這樣耗下去吧？”

......

“相關問題，嚴海濤律師會跟大家解答。”

小馬哥留下這句話，就被執法人員帶走了。

於是，眾人又圍住了律師嚴海濤。

“大家靜一靜，靜一靜，聽我說......”

等眾人安靜下來，嚴海濤說道：“我理解大家的顧慮，但哪怕一家公司涉嫌違規經營，一般也不會造成公司的註銷解散，該罰款的罰款，該整改的整改，大家不用擔心工作的問題......”

“公司什麼時候能夠恢復營業，這個我暫時也無法給出答案，要看執法部門的調查取證進度。不過，一般也不會太久，我們會緊密跟執法部門溝通，申請儘快解封......”

“另外，在執法部門還沒對事件定性之前，請大家不要隨意在外面傳播不利於公司形象的負面消息，你們跟公司簽署的勞動合同是有相關條款約束的，希望大家提高法律意識......”

在嚴海濤的一番“安撫”下，眾人只能接受了這個事實。

企業違規經營，企業層面最多罰款、整改。

個人層面，要坐牢也是法人代表及財務這種註冊執業崗位職工。

普通員工，倒是不用擔心被連累到坐牢這種問題。

這個是有先例的，人家國鎂黃老闆進去了，公司還不是好好地運轉。

眾多員工又等了個把小時，才被允許收拾東西走人。