第八百九十三章 問責

    下午4點左右，同樣位於香江中環的idg亞洲分部。

    某間豪華的辦公室內，傳來亞太區新任總裁斯蒂芬的咆哮聲。

    好吧，此刻在辦公室內挨訓的倒黴蛋有三個:投資部的老總向敘東，投資部經理張哲盛，資產評估部的戴安嵐。

    這三人挨訓的原因，也跟江飛宇有關。

    這不中午剛上班，江飛宇就把飛宇科技跟香江豐業國際簽訂戰略合作協議的事情通報給了idg這邊。

    還很貼心的，傳真、郵件兩種途徑同時告知的。

    當然不能直接說協議已經簽署，而是說即將要簽署。

    反正，曹亞博那邊和江飛宇商議的正式公佈時間是13號。

    也就是後天，正好是星期天。

    星期天公佈利好消息，週一開市就能炒一波，安排得好好的。

    張哲盛收到傳真的時候，當場就懵逼了。

    立馬打電話跟江飛宇確認，電話裡兩人談了什麼，就不得而知了。

    掛了電話，張哲盛才意識到問題的嚴重性，趕緊把消息上報給了自己的老大向敘東。

    然後，向敘東又火急火燎地上報給了亞太區的負責人斯蒂芬，這才有了開頭的一幕。

    戴安嵐小姐姐純屬被連累的，本來客戶關係維護是他們投資部的事，跟他們資產評估部有個吊毛關係。

    恰巧他們資產評估部老大去“腳盆雞”出差了，她被拉來開會，有幸感受了一番斯蒂芬的“口水洗禮”。

    斯蒂芬這麼生氣也正常，idg在整個亞洲投資的企業也不到30家。

    飛宇科技的戰略價值，在整個亞洲地區的投資企業裡都能排進前三甲的。

    這麼優質的客戶，你跟我說沒維護好，被一個不知道哪裡冒出來的雜牌投資公司截胡了？

    玩呢？

    對得起公司給你們發的工資嗎？

    “david，你來說，飛宇科技這個客戶一直是你維護的，為什麼會出現這種情況？”

    斯蒂芬口吐芬芳了一番，然後點了張哲盛的名。

    （斯蒂芬等人說的是英語，這裡自動換成了中文，貼心吧！好吧，作者君是不會承認自己英語四級沒過的。）本來一直努力降低存在感的張哲盛，心裡叫苦不已。

    在部門辦公室的時候，他已經被老大向敘東吊了一頓。

    現在老大的老大，又要降維吊他。