第一百五十二章 超越麥當勞的可能

    有這樣的基礎在，只要營收數據比較正常，都不用它很炸裂。蒙哥馬利都有信心從第二年開始，發展出一大片的加盟店，或者特許經營店。

    第一年，定個小目標，新增50家！第二年，100家！第三年，200家...這樣到第四年時，就能出現近800家門店...

    這還是在卡特不追加投資，以及市場反饋不太理想的情況下。一旦市場反饋稍微好一點，四年時間超越當初的麥當勞，蒙哥馬利覺得並不是沒有可能，甚至可能性還相當大！

    不提股權激勵，單是想想自己可能成為第二個雷·克洛克的那一天，蒙哥馬利心頭就一陣火熱。可在心頭火熱之餘，理智還是讓蒙哥馬利保持了基本的冷靜。

    只是簡簡單單地提了一句“您現在有錢”，悄悄夾帶了一點私貨後，便閉嘴不語，靜靜地等待著卡特的反應。

    “嗯...這樣吧，等下我們先簽訂一個意向書，等你交接好沃爾瑪那邊的工作後。過來報道，然後詳細地做一下成本核算，到時候把兩份方桉的預算表給我看一看。”

    兩種方桉，說實話都挺香。第一種更加節約成本，第二種能夠搶佔先機，加大市場佔有率。在意向協商時，可以不考慮細節，說個大概就行，但到了實際執行階段。具體選哪一種方桉，卡特不能草草決定...

    “試用期兩個月，期間月薪1500美元。沒問題吧，吉納斯先生？”

    “當然，那我先不打擾你了！我現在就趕回去準備...”

    “好，我送送你！這次就不留你了，等下次你來的時候，我給你開歡迎會！”

    將吉納斯送出銀行，卡特掉頭回到辦公室。在剛剛的商談中，兩人都很默契地沒有提沙拉醬、蕃茄醬等醬汁、還有油鹽等消耗品的供應問題。

    在卡特想來，作為沃爾瑪的地區經理，這些東西，吉納斯手裡肯定有渠道。他不提，要麼是覺得沒必要多費口舌，要麼就是想要從中截留部分好處...比如虛增成本，吃吃回扣之類的...

    至於到底是什麼，只有留待時間來檢驗了...

    “卡特！公司申請的結果出來了，ht餐飲公司和道格-皮爾森食品公司的註冊沒有問題。但是聯邦快遞因為重名被打回了申請。”